清洗空调的申请怎么写?空调清洗申请怎么写?

家务事家政公司 2023-07-12 20:36
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公司空调清洗申请怎么写



尊敬的领导:

您好!

本公司空调设备在长时间使用后,空气环境受到了很大的影响,污染物沉积在空调内部,影响空调的正常使用,为了保证空调设备的正常使用,维持室内空气环境的清洁,维护员工的健康,特此申请对本公司空调进行清洗。

特此申请,敬请批准!

此致

敬礼!

玻璃幕墙清洗申请怎么写?

玻璃幕墙清洗申请怎么写


1、清洁工具:14寸玻璃刮刀,
2.4米的伸缩杆、庄臣玻璃清洁剂、清洁绒
2、清洁方法: A、用庄臣玻璃清洁剂按
1:50的比例兑水,将清洁绒浸入兑水后的清洁...

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老年人申请家政怎么写?

在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:
一、服务内容请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内。
1、家务;
2、看护婴儿;
3、照看孩子;
4、照顾老人(男、女);
5、照顾老人(不能自理:男、女);
6、看护病人(男、女);
7、看护病人(半自理:男、女);
8、看护病人(不能自理:男、女);
9、医院陪住;
10、接送学生。
二、丙方的权利和责任
1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共200元整。
2、丙方收取甲方押金300元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。
3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费_____元。
4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。
三、甲方的权利和责任
1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。
2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。
3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。
4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。
5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。
6、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。
7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。
8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话可以联系家晤士官网右侧在线客服(值班热线)。
9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。
10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。
四、乙方的权利和责任
1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。
2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。
3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。


家政公司收费申请怎么写?

??早几年,办一家保姆职业介绍所的门槛很低,只要有3万元以上资金、有从事职业介绍经验的人员、固定场地并报劳动部门审批后到工商局注册即可,但据了解,现在劳动部门对这类职介所一般已不再审批。目前要成立家政公司,只需按办理一般公司的程序到工商局注册即可,审批时要求有固定场地、2个以上股东、法人代表等;在资金方面,区级的家政公司注册资金起点为10万元,市级家政公司注册资金起点为100万元。


保姆申请下户怎么写?

您好亲 根据您描述的情况,1 .提前7天告知公司。阿姨在决定下户后,要提前7天告知家政公司,给公司寻找接替您工作的新阿姨的时间。这是很多阿姨极易忽略但至关重要的事情。因为公司收到阿姨下户申请后,在考虑阿姨的意愿后,可以在不影响阿姨工作的情况下为阿姨派单,阿姨下户后应到公司上交下户单。
2. 提前7天告知雇主。除公司外,阿姨还应在告知公司后,提前7天告知雇主,给雇主缓冲和匹配接替您工作的新阿姨的时间。在这期间,部分新阿姨还可能会在您的带领下熟悉工作。
3.雇主结算工资。提前告知雇主您的下户时间,雇主会和我们核对您的工作天数,继而进行您的工资核算。这样可以避免因为您匆忙下户而和雇主产生的财务纠纷。
4.行李检查。阿姨在离开雇主家前,记得带好自己的全部物品。在正式离开时,接受雇主的行李检查。检查行李不是对阿姨的不尊重,而是对阿姨的一种保护。
5.雇主签署下户单。阿姨在经过行李检查后,请雇主签好下户单,这是一份阿姨工作成果和薪资的证明,雇主签署下户单,证明雇主已明确核对过您的下户时间、剩余薪资,同时对阿姨行李物品进行清点且无异常。阿姨应将下户单带回公司,归类存档。
6. 和雇主道别。阿姨和雇主的服务关系到这里就要告一段落了,相信阿姨和雇主在相处的过程中,彼此都会有很多收获。
7.调整心态。如果条件允许,阿姨在下户后可以稍事休息,给自己一个调整缓冲期,缓解往日工作中的疲劳,调整心态,为阿姨日后的工作顺利开展提供积极的精神状态。


保洁员奖励申请内容怎么写?

公司领导后勤部保洁组在过去的一年里,克服了编制缺编一人的情况下,10名职工不怕脏不怕累,顺利的完成了全公司的保洁任务。尤其是在防疫期间,加班加点的投入到防疫卫生工作中。受到大家的好评。因此后勤部研究决定给保洁组年终奖金一万元。请公司领导批准。


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